NEGOCIAÇÃO E FECHAMENTO DA CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO DE URUÇUCA/BA

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No dia 13 de maio de 2025, ocorreu o processo de negociação e o fechamento da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) de Uruçuca/BA, celebrado entre o Sindicato Intermunicipal de Hospedagem e Alimentação de Itacaré (SHRB), representado(a) pela presidente, Sr(a). Liane Reis, e o Sindicato dos Trabalhadores em Hotéis, Pousadas, Restaurantes e Similares (SINDHOTEL), sob a liderança do presidente, Sr(a). João Batista. A convenção visa assegurar direitos e garantir melhores condições de trabalho para os trabalhadores do setor de hospedagem, alimentação e turismo do município e região.

 Foram pautados temas como piso salarial, manutenção de benefícios, melhorias nas condições de trabalho, banco de horas, jornada de trabalho, além de cláusulas sociais voltadas à saúde e segurança dos trabalhadores.

A presidente Liane Reis destacou, durante todo o processo, a importância de manter o equilíbrio entre a sustentabilidade econômica dos estabelecimentos e a valorização dos profissionais do setor, que são essenciais para o desenvolvimento do turismo local. Por sua vez, o presidente João Batista reforçou a necessidade de avanços concretos na valorização da mão de obra, respeitando os direitos trabalhistas e promovendo dignidade aos profissionais.

Após alguns debates, ajustes e acordos mútuos, a convenção foi formalmente fechada e registrada no mês de julho de 2025.

O Sindicato Intermunicipal de Hospedagem e Alimentação de Itacaré, em conjunto com o Sindicato Laboral, reafirma seu compromisso com a defesa dos direitos trabalhistas, o fomento à economia local e a promoção de um ambiente de trabalho justo e colaborativo.

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